Me echaron por ser demasiado buena

Entré a mi primer trabajo en Recursos Humanos… y terminé en una empresa fantasma. Cuando entré, llevaba dos meses desempleada. Ya estaba desesperada, quedándome sin plata y empezando a mandar CV a cualquier lado. Pero tenía una promesa conmigo misma: mi próximo trabajo iba a ser en RRHH. Un día me llaman. Primera entrevista en el área. Yo estaba emocionadísima. Antes de ir, hago lo que siempre hago: buscar la empresa. No encontré NADA. Ni LinkedIn, ni web, ni Instagram. Raro… pero fui igual. La entrevista fue con la jefa de RRHH y el subjefe. En un momento, delante mío, la jefa lo mira y le dice: “Yo la re veo, ¿vos?” Y él responde: “Sí, sí, yo también.” Pero me dicen que cualquier cosa me avisaban, que tenían que hacer más entrevistas. Yo salí ilusionada… pero confundida. Salgo de la entrevista, y ese mismo día me llaman: “¿Podés empezar mañana?” Y así entré. Con el tiempo entendí todo: no es que no encontraba la empresa… es que directamente no existía de cara al público. Era un holding que manejaba restaurantes de alta gama en Capital, pero funcionaba como empresa fantasma. Sin presencia. Sin transparencia. Y con todos los empleados mal registrados: en blanco por menos horas y sueldo mínimo… y el resto en negro. Yo era la única del equipo estudiando RRHH. El resto: pareja, amigos, familiares. Todos acomodados. Nadie con formación. Nadie con criterio profesional. Cada vez que intentaba hacer las cosas bien o proponer mejoras, se me reían en la cara. Literal. Había prácticas ilegales, y cuando yo decía que no quería involucrarme, me trataban de exagerada. Pero me quedé. Un año y medio. Porque quería experiencia. Porque estaba estudiando. Porque pensé que “había que pagar derecho de piso”. Cuando estaba a seis meses de recibirme, empecé a plantear algo básico: si me recibo, ¿puede haber una mejora salarial? Se me rieron en la cara. Ahí ya estaba agotada. Empecé a poner límites de verdad. Hasta que pasó esto: Un colaborador faltó y presentó certificado médico. Yo tenía que validarlo, pero la clínica —como corresponde— no me daba información por confidencialidad. Le explico a mi jefa: “No puedo validarlo, pero corresponde justificar el día.” Y me dice: “Andá personalmente a la clínica y exigí que te den la información.” Me negué. Y en un comentario, medio cansada, le digo a un compañero: “No me pagan lo suficiente para hacer esto.” Ese compañero fue y me mandó al frente. Ese mismo día me llaman a una reunión. Primer red flag: me hacen dejar el celular afuera. Entro. Estaban la jefa y el subjefe. Y ahí empieza todo: Me dicen que me están desvinculando… pero al mismo tiempo, que esperan mi renuncia. Los motivos: – Que pedía aumento al finalizar mis estudios y que no pensaba en cómo hacía sentir a mis compañeros al pedir eso (? – Que me negaba a hacer las cosas (ilegales) que me pedian – Que intentaba cambiar cómo hacían las cosas O sea, básicamente, por querer hacer bien mi trabajo. Me negué a renunciar. Entonces me mandan a “negociar mi salida” con una persona cuyo rol era lograr que la gente renuncie para no pagar indemnización. Me siento con ella. Y me tira: “¿Tenés pruebas de que te estamos echando?” (Claro que no!! Pq me obligaron a entrar a ambas reuniones sin celular, no me dejaron nada por escrito y literalmente me sacaron cagando de la oficina con todas mis cosas para tener la reunión en una cafetería, claramente para q no quede registrada por las cámaras del edificio) Después cambia el tono: “No llores… sos muy buena, te merecés algo mejor.” Yo no estaba llorando!!! Manipulación total Estuve un mes entero peleando. Sosteniendo que me correspondía un despido con indemnización. Pero terminé cediendo. Renuncié. Y me pagaron muchísimo menos de lo que correspondía. Y ahora sí, la ironía perfecta: Al día siguiente de que me sentaron a negociar mi salida, sin haber actualizado mi CV ni haber empezado a buscar trabajo, me contactaron por LinkedIn. Era para un puesto en RRHH… en una multinacional. Hoy trabajo ahí. Me valoran. Me respetan. Y puedo hacer RRHH de verdad. Ese fue el trabajo más tóxico que tuve. Pero también el que me dejó clarísimo el tipo de profesional que no quiero ser nunca.